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诚信是SGS的核心精神. 我们努力达到较高的道德标准,并确保我们在世界各地的活动按照国际公认的最佳实践进行.

为了帮助我们实现这一目标,我们建立了一个基于我们的诚信准则的合规计划.

每位SGS员工都有责任阅读和理解本守则,并承诺遵守其原则. 员工需要每年通过在线学习或当地组织的面对面会议接受诚信培训. 新员工应该完成一个具体的电子学习模块“诚信经营”,该模块将介绍SGS诚信准则作为他们培训的一部分.

所有员工的年度强制性培训

帮助SGS员工将我们的价值观和原则融入日常工作中, 我们实行了两项强制性培训计划. 我们的年度诚信培训计划包括一个带有测验的电子教学培训. 这种培训对我们来说是一种非常积极和有效的方式来传达我们的价值观, 并鼓励员工测试自己对SGS诚信准则的了解,并利用日常场景找到解决方案. 通过每年举办这个培训项目, 我们激励并激励员工, 并确保我们的诚信代码仍然是我们在全球范围内提供dafabetcasino手机版的中心. 所有参加培训的员工都有记录,以确保所有员工完成必要的培训. 每位员工必须在电子学习结束时完成一个测验,并在成功完成电子学习后获得结业证书.

面向新员工的电子学习

我们的互动式电子教学项目让员工全面理解诚信准则中的原则和价值观,并向他们展示如何将这些原则和价值观融入他们的日常业务活动中. 所有在全球范围内的SGS新员工都必须完成这个强制性的培训, 哪些可以在多种语言中使用, 在诱导期. 在看到法典之后, 新员工需要成功完成一项测验, 之后,他们将获得结业证书.

违反守则

如果你想举报涉嫌违反守则的行为, 你可以拨打诚信dafabetcasino手机版热线, 在线提交书面报告或传真报告, 电子邮件或邮政.

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1阿尔卑斯广场
P.O. 2152箱
1211 Geneva
瑞士